Plusieurs salariés d'une société G., placée en liquidation judiciaire, sont devenus salariés de la société T. à la suite de l'adoption d'un plan de cession. Le plan étant silencieux sur le sort des comptes épargne-temps, les salariés saisissent la juridiction prud'homale pour que soit fixé au passif de la société liquidée le montant des droits épargnés. L'AGS, tenue de garantir ces droits, s'oppose à cette demande au motif que le CET ne pouvait être (...)
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